مدیرعامل جدید پالایشگاه نفت ستاره خلیج فارس تأکید کرد هرگونه توسعه باید با نگاه به حفظ محیط زیست و منابع انرژی همراه باشد و گفت: در مجاورت دریا، مسئولیت مضاعفی برای پایش و کنترل آلاینده‌ها داریم.

به گزارش دلفین، مراسم تودیع غلامحسین رمضان‌پور و معارفه وحید قانعی‌فرد به عنوان مدیرعامل جدید شرکت نفت ستاره خلیج فارس، صبح امروز با حضور احمد مرادی و فاطمه جراره، نمایندگان مردم هرمزگان در مجلس شورای اسلامی، رئیس هیئت‌مدیره، مدیران و کارکنان این شرکت در سالن اجتماعات پالایشگاه برگزار شد.

اتکای کامل به تخصص داخلی در دوران تحریم

در این مراسم، قانعی‌فرد با اشاره به شرایط دشوار آغاز به کار پالایشگاه در دوران تحریم، از نقش‌آفرینی جوانان، مهندسان داخلی و بازنشستگان باتجربه صنعت نفت در راه‌اندازی این مجموعه عظیم صنعتی تقدیر کرد و گفت: اقدامات جمعی متخصصان داخلی، نیاز به نیروهای خارجی را مرتفع ساخت. تجربیات این مسیر، اکنون می‌تواند الگویی برای سایر صنایع کشور باشد.

پنج هدف کلان برای دوران جدید مدیریت

قانعی‌فرد با تأکید بر سنگینی مسئولیت مدیریت یک پالایشگاه ملی، اهداف راهبردی خود را در پنج محور اعلام کرد:

افزایش درآمد و سودآوری

کاهش پیامدهای زیست‌محیطی

توسعه سرمایه‌گذاری و تکمیل زنجیره ارزش

ارتقای تعامل با مشتریان و ذی‌نفعان

حفظ و ارتقای سرمایه انسانی

مسئولیت مضاعف در کنار دریا

وی اولویت فوری مدیریت جدید را مسائل زیست‌محیطی عنوان کرد و گفت: هر توسعه‌ای باید با نگاه به حفظ محیط زیست و منابع انرژی انجام شود. ما در مجاورت دریا مسئولیت مضاعفی در پایش و کنترل آلاینده‌ها داریم.

رشد ۵ میلیون لیتری تولید بنزین در یک سال

قانعی‌فرد با اشاره به ظرفیت‌های بزرگ صنعت نفت و گاز هرمزگان گفت: شرکت نفت ستاره خلیج فارس سهمی نزدیک به ۲۰ درصد از سبد سوخت کشور دارد. تولید بنزین که در سال گذشته ۳۶ تا ۳۷ میلیون لیتر در روز بود، اکنون به ۴۲ میلیون لیتر رسیده است؛ رشدی معادل پنج میلیون لیتر، که معادل ظرفیت یک پالایشگاه بزرگ است.

وی همچنین بر اهمیت تثبیت تولید در کنار افزایش آن تأکید کرد و افزود: هدف ما حفظ جایگاه ستاره خلیج فارس به عنوان قطب نخست صنعت پالایش کشور است.

سرمایه انسانی، مهم‌ترین دارایی پالایشگاه

مدیرعامل جدید با اشاره به ترکیب نیروی انسانی گفت: در حال حاضر ۳۹۱۷ نفر در شرکت مشغول به کار هستند که ۲.۲ درصد آن‌ها بانوان‌اند. این میزان در یک مجموعه صنعتی، مایه افتخار است. نیروی انسانی را سرمایه اصلی می‌دانیم و بر آموزش، رشد و نگهداشت آن تأکید ویژه داریم.

اورهال فاز سوم و تداوم مسیر رمضان‌پور

قانعی‌فرد در پایان با تأکید بر تداوم مسیر طی‌شده در دوره مدیریت رمضان‌پور گفت: افزایش بهره‌وری و تقویت جایگاه منطقه به عنوان هاب پالایشی کشور نیازمند هم‌افزایی مداوم است. در سال جاری، اورهال فاز سوم از برنامه‌های مهم در دستور کار قرار دارد.